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第27章 人事是一切 (5 / 8)

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        陈东升,我觉得你很不错,想东西应该很透彻,所以,你来负责矿上生产的事情。

        大的方面,比如考核标准之类的,按照我们商议的规矩来。

        小的方面,

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        比如说矿场之内的矛盾,具体生产的分配,由你来管。”

        陈东升激动地点点头,矿场的重要性不言而喻。

        “好的,队长,我会竭尽全力管好矿场的!”

        会议的主要目的,其实也就在这里。

        摊子大起来,要注意的事情就多,叶项铭也不可能面面俱到。

        大的方向确定下来,小的具体执行就交给某个确定的人,哪里出问题,就问责那个人,权责分明,效率才能起来。

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